Nous sommes dans une situation où des choix de société importants sont à prendre. Vos conditions de vie en seraient impactées, comme celles des générations futures.Les salariés doivent décider de ces choix, car ils VOUS concernent directement.Notre travail ne doit pas être une source d’angoisse, de stress, de souffrance, et c’est pour cela que nous
Dans la logique des ordonnances Macron-Philippe, les mesures à venir dans la Fonction Publique confirment toutes les politiques d’austérité menées ces dernières années et vont plus loin : Gel du point d’indice pour 2018 ; Suppression de 120 000 postes de fonctionnaires sur 5 ans ; Réforme des retraites et du Code des Pensions ;
Déposer les comptes annuels des organisations syndicales et professionnelles La loi du 20 août 2008 a soumis les organisations syndicales et professionnelles à des obligations d’établissement, d’approbation, de certification et de publication de leurs comptes (art. L.2135-1 à L.2335-6 du Code du travail). La publication des comptes annuels est obligatoire pour les organisations syndicales et
Monsieur le Président, Nous sommes à la fin de la deuxième année de fusion de nos trois anciennes collectivités, même si l’on note une volonté de l’exécutif de prendre en compte les problématiques de santé liées à l’hygiène, la sécurité et des conditions de travail, il n’en demeure pas moins qu’il manque un certain
” Monsieur le Président, Au-delà du fait qu’elle constate votre implication et votre volonté de vouloir mesurer les enjeux relatifs aux conditions de travail, salariales et sociales des agents du Conseil Régional, la Cgt souhaite profiter de cette instance pour livrer son analyse sur la situation en cette fin de deuxième année de fusion des
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